蘇墾南通公司召開2024年春季招聘新員工見面會(huì)


    為了進(jìn)一步提升新員工的適應(yīng)能力,加強(qiáng)對(duì)新員工的后續(xù)跟蹤培養(yǎng),為其系好人生“第一粒扣子”,8月1日上午,蘇墾南通公司召開2024年春季招聘新員工見面會(huì)。蘇墾南通公司黨委副書記、總經(jīng)理朱忠惠出席并講話,蘇墾南通公司黨委委員、副總經(jīng)理葛俊主持會(huì)議。相關(guān)下屬單位及部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

    會(huì)上,三位新員工做自我介紹、談入職感想。大家都表達(dá)了對(duì)于進(jìn)入南通公司大家庭的欣喜之情以及今后的目標(biāo)打算,堅(jiān)決不辜負(fù)公司黨委的期許。

    相關(guān)單位及部門負(fù)責(zé)人對(duì)今后培養(yǎng)新員工的工作做出了認(rèn)真的思考,提出了具體的想法對(duì)策,同時(shí)對(duì)新員工表達(dá)了殷切的希望,要讓“新鮮血液”盡快釋放出能量。

    朱忠惠在作總結(jié)講話時(shí)談到,他對(duì)新員工的到來表示熱烈的歡迎,并提出了三個(gè)方面的要求:一是要了解歷史,傳承文化;二是要持續(xù)學(xué)習(xí),超越自我;三是要勇?lián)?zé)任,實(shí)現(xiàn)價(jià)值。希望新員工能盡快轉(zhuǎn)變角色,融入企業(yè),在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱。

    此次座談會(huì)的召開,為新員工的成長(zhǎng)指明了方向,增強(qiáng)了新員工的歸屬感,營(yíng)造了良好的溝通氛圍,有益于他們腳踏實(shí)地、扎根企業(yè)、奔向未來。

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